Recrutements et stratégies RH innovantes
Comment évoluent les métiers RH avec le développement des usages du numérique ? Comment, à travers la RSE, l’innovation sociale prend-elle place au sein de l’entreprise ? Netice est intervenu au Hub Innovation pour le premier Forum des Talents. 
Au programme : les recrutements et stratégies RH innovantes, les organisations apprenantes, la 3ème révolution industrielle selon Jérémy Rifkin…
L’e-Portfolio, pour l’emploi, la RSE et la gestion des talents
Michaël Bodzioch, co-fondateur de Netice, est intervenu lors de la 1ère table ronde pour un retour d’expérience sur l’e-portfolio en collaboration avec Le Jardin de Cocagne de la Haute Borne (cf. Le Jardin de Cocagne cultive l’innovation sociale avec l’e-portfolio).
Contexte
- Public : responsables RH et dirigeants d’entreprises
- Objectifs : information, veille stratégique et échange de pratique
Réalisation
- Intervention en table ronde
- Retour d’expérimentation e-Portfolio
- Thématiques : RSE & Transition numérique
La matinée était dédiée au recrutement. L’après-midi, le forum permettait d’échanger avec les recruteurs et chefs d’entreprises du territoire lors de tables rondes et conférences.
Notre étude de cas visait à explorer et démontrer lors de cet événement le potentiel des technologies numériques dans les démarches RSE.
Ces thématiques vous concernent ?
Vous souhaitez bénéficier de conseil RH, stratégies d’innovation sociale et numériques ? Contactez-nous au 03 61 97 64 86.
- formation professionnelle continue et sécurisation des parcours ;
- gestion des connaissances et intelligence collaborative ;
- intégration des préoccupations sociales (territoires, partenariats, entreprises d’insertion…).